最新年度學校自查報告范文(精選5篇)
時間過得太快,讓人不知所措,工作已經(jīng)告一段落了,過去一段時間以來存在的工作問題,非常值得總結,是時候認真地做好自查報告了。你還在為寫自查報告而苦惱嗎?下面是小編為大家收集的最新年度學校自查報告范文(精選5篇),希望能夠幫助到大家。
最新年度學校自查報告1
20xx年檢助推發(fā)展,發(fā)展更需規(guī)范。規(guī)范乃學校發(fā)展之根本。20XX年度我校在政府及各級主管部門的領導下,全面貫徹黨的教育方針,堅持正確的辦學方向。堅持學習促發(fā)展的教育理念,以全面提高教學質量為中心,嚴格規(guī)范學校管理,確保學校朝著健康有序的方向前行。現(xiàn)將20XX年度學校各項工作情況向年檢組領導作簡要匯報:
一、學校基本情況:
我校是一所民辦學校,實習場地開闊,室內(nèi)窗明幾凈,教學設備齊全,是為理想的辦學之地。學;揪邆淞宿k公室,多媒體電教室、閱覽室、活動室、機械展廳等5個功能室。為滿足現(xiàn)代教學的需求,教室內(nèi)安裝了多媒體教學平臺,從而為教與學搭建了良好的發(fā)展空間。
二、大力改善辦學條件:
一年來在改善辦學條件的基礎上,以提高辦學水平和營造良好的學習環(huán)境為抓手。學校共有硬化實習場地10000多平方米,教室2000多平方米。其次是用于教學設施設備建設,置備了5臺教練車以及各種模型教具6套,示教板及教學掛圖7套,主要教學零部件4套,圖書資料1500余冊,以及其他教學設備700余件;教室內(nèi)安裝了多媒體教學平臺,為學校長期發(fā)展奠定了堅實的基礎。
三、夯實基礎強化管理:
一所學校的生存與發(fā)展,管理是關鍵,只有規(guī)范管理、精細管理,學校才能贏得發(fā)展機遇,才能有效提升社會影響和競爭力。一方面:我們利用管理杠桿加強隊伍建設,以人為本,聚心、聚智、聚力,完善管理文本、落實管理責任、增強服務意識、提高管理水平、創(chuàng)新工作思路、追求工作績效,構建學習型、創(chuàng)新型管理平臺。另一方面:將日常管理、教育教學、家校聯(lián)系和擴大社會影響作用為一體,學校有學員宿舍500多平方米,教學樓四樓還設有活動室,利用群體活動來豐富課余生活。
1.教學管理注重績效:教學工作是學校的中心工作,質量乃立校之本。一是學校除按要求開齊開足課程外,教學處應以常規(guī)教學為抓手,在加強教學常規(guī)管理的同時,指導學科教研組要積極開展示范課、實驗課、指導課的研究活動,不斷優(yōu)化以教為主導、學為主體,以課堂的高效促進教學高質。教研組創(chuàng)新管理,規(guī)范活動,每一次教學活動必須做到目標明確、形式多樣、人人參與、講求實效。以構建學生喜歡的課堂,建設學生喜歡的學科為抓手,優(yōu)化課堂教學提高課堂效率的應對措施,規(guī)避教師教學的偏差行為。
2、是積極開展校本教研,堅持教學研究、以人為本的原則,把解決教學中的實際問題作為研究重點,把促進教師專業(yè)成長作為歸宿。突出教師基本功訓練,組織教師教材解讀等的培訓活動,切實提升教師業(yè)務素質。其二要發(fā)揮骨干教師的引領作用,在教學與研究、示范指導中提高成效。
3、德育教育立足實效:加強德育工作的組織領導,充分發(fā)揮各級組織的骨干作用,建立健全德育工作管理制度和考評細則,明確德育工作重點。一是堅持日常行為規(guī)范教育常態(tài)化,本著以日常行為規(guī)范抓起,認真學習各項規(guī)章制度,確保師生行為規(guī)范。
4、安全工作扎實有效:我們深知安全工作對于學校發(fā)展起著至關重要的作用,為學校教育教學保駕護航。其具體一是著力加強學校、教師班組及保安門禁安全管理,互動聯(lián)防的責任管理體系,落實安全工作層級管理責任制。二是建立學校安全工作檢查制度和預防措施,定期或不定期對校園內(nèi)的設施、用電等方面進行安全檢查,對存在安全隱患及時排除。
5、后勤保障講究成效:加強學校后勤工作,增強服務意識,樹立后勤是保障的理念,確保教育教學的正常運行。一是嚴格校產(chǎn)登記、保管、使用賠償制度,使物盡其用。二是嚴格財務制度,按規(guī)定標準收費,定期清帳理財,做到開支合理、賬目清楚,充分發(fā)揮有限資金在教學中的最大使用效益。
四、存在的問題和努力的方向:
通過自查,我們不難發(fā)現(xiàn)學校管理建設及運作過程中還存在不足之處:
1.學校辦學條件有待進一步改善,設施設備有待充實,為教學提供有力的保障。
2、師資隊伍建設有待進一步加強,教師整體素質仍有上升空間。
3、加強校本教研,構建高效課堂,著力解決各種教學問題,不斷提高教學質量。
回首往昔,我們一路艱辛勇開拓;放眼今朝,我們與時俱進譜新篇;極目未來,我們志存高遠創(chuàng)輝煌。當然學校工作還有其他的不足,我們將認真思考量化評估的結果,尋找差距,查清原由所在,將在今年的工作計劃中,重點對以上問題進行解決,爭取使學校的整體水平再升一個臺階!
最新年度學校自查報告2
按照錫衛(wèi)計辦發(fā)【20xx】132號文件通知精神,我院領導高度重視,召開相關科室負責人會議,深入學習和認真貫徹落實文件精神,充分認識到開展網(wǎng)絡與信息安全自查工作的重要性和必要性,對自查工作做了詳細部署,由主管院長負責安排信息安全自查工作,并就自查中發(fā)現(xiàn)的問題認真做好相關記錄,及時整改,完善,F(xiàn)將我院信息安全工作自查情況匯報如下:
一、網(wǎng)絡安全管理:
我院的網(wǎng)絡分為互聯(lián)網(wǎng)和院內(nèi)局域網(wǎng),兩網(wǎng)絡實現(xiàn)物理隔離,以確保兩網(wǎng)能夠獨立、安全、高效運行。重點抓好“三大安全”排查。
1.硬件安全,包括防雷、防火、防盜和UPS電源連接等。醫(yī)院HIS服務器機房嚴格按照機房標準建設,工作人員堅持每天巡查,排除安全隱患。HIS服務器、多口交換機、路由器都有UPS電源保護,可以保證短時間斷電情況下,設備運行正常,不至于因突然斷電致設備損壞。此外,局域網(wǎng)內(nèi)所有計算機USB接口施行完全封閉,這樣就有效地避免了因外接介質(如U盤、移動硬盤)而引起中毒或泄密的發(fā)生。
2、網(wǎng)絡安全:包括網(wǎng)絡結構、密碼管理、IP管理、互聯(lián)網(wǎng)行為管理等;網(wǎng)絡結構包括網(wǎng)絡結構合理,網(wǎng)絡連接的穩(wěn)定性,網(wǎng)絡設備(交換機、路由器、光纖收發(fā)器等)的穩(wěn)定性。HIS系統(tǒng)的操作員,每人有自己的登錄名和密碼,并分配相應的操作員權限,不得使用其他人的操作賬戶,賬戶施行“誰使用、誰管理、誰負責”的管理制度;ヂ(lián)網(wǎng)和院內(nèi)局域網(wǎng)均施行固定IP地址,由醫(yī)院統(tǒng)一分配、管理,不允許私自添加新IP,未經(jīng)分配的IP均無法實現(xiàn)上網(wǎng)。
二、數(shù)據(jù)庫安全管理:
我院目前運行的數(shù)據(jù)庫是醫(yī)院診療、劃價、收費、查詢、統(tǒng)計等各項業(yè)務能夠正常進行的基礎,為確保醫(yī)院各項業(yè)務正常、高效運行,數(shù)據(jù)庫安全管理是極為有必要的.。我院對數(shù)據(jù)安全性采取以下措施:
。1)將數(shù)據(jù)庫中需要保護的部分與其他部分相隔。
(2)采用授權規(guī)則,如賬戶、口令和權限控制等訪問控制方法。
(3)對數(shù)據(jù)進行加密后存儲于數(shù)據(jù)庫
三、軟件管理:
目前我院在運行的軟件主要分為三類:HIS系統(tǒng)、常用辦公軟件和殺毒軟件。HIS系統(tǒng)是我院日常業(yè)務中最主要的軟件,是保障醫(yī)院診療活動正常進行的基礎,自2008年上線以來,運行比較穩(wěn)定,未出現(xiàn)過重大安全問題,并根據(jù)業(yè)務需要,不斷更新充實。對于新入職的員工,上崗前會進行一次培訓,向其講解HIS系統(tǒng)操作流程、規(guī)范,也包括安全知識,確保其在使用過程中不會出現(xiàn)重大安全問題。常用辦公軟件均由醫(yī)院信息科統(tǒng)一安裝,維護。殺毒軟件是保障電腦系統(tǒng)防病毒、防木馬、防篡改、防癱瘓、防攻擊、防泄密的有效工具。所有電腦,均安裝了正版殺毒軟件(瑞星殺毒軟件和360安全衛(wèi)士),并定期更新病毒庫,以保證殺毒軟件的防御能力始終保持在很高的水平。
四、應急處臵:
我院HIS系統(tǒng)服務器運行安全、穩(wěn)定,并配備了大型UPS電源,可以保證大面積斷電情況下,服務器堅持運行八小時。雖然醫(yī)院的HIS系統(tǒng)長期以來,運行良好,服務器未發(fā)生過長時間宕機時間,但醫(yī)院仍然制定了應急處臵預案,并對收費操作員和護士進行過培訓,如果醫(yī)院出現(xiàn)大面積、長時間停電情況,HIS系統(tǒng)無法正常運行,將臨時開始手工收費、記賬、發(fā)藥,以確保診療活動能夠正常、有序地進行,待到HIS系統(tǒng)恢復正常工作時,再補打發(fā)票、補記收費項目。
總體來說,我院的網(wǎng)絡與信息安全工作做得很成功的,從未發(fā)生過重大的安全事故,各系統(tǒng)運轉穩(wěn)定,各項業(yè)務能夠正常運行。但自查中也發(fā)現(xiàn)了不足之處,如目前醫(yī)院信息技術人員少,信息安全力量有限;信息安全意識還不夠,個別科室缺乏維護信息安全的主動性和自覺性。今后要加強信息技術人員的培養(yǎng),更進一步提高信息安全技術水平;加強全院職工的信息安全教育,提高維護信息安全的主動性和自覺性;加大對醫(yī)院信息化建設投入,提升計算機設備配臵,進一步提高工作效率和系統(tǒng)運行的安全性。
最新年度學校自查報告3
德育是素質教育的靈魂,德育工作是學校的永恒主題。xx小學在“五育并舉,德育為首”辦學思路的指引下,把學生培養(yǎng)成“志向高遠,人格健全,基礎扎實,特長明顯”的建設者和接班人。學校長期堅持“教書育人,管理育人,服務育人,全面育人,全程育人”的教育原則,提出“一切為了學生,為了一切學生,為了學生一切”的發(fā)展口號,充分發(fā)揮德育在學校教育中的重要作用,優(yōu)化德育工作機制,強化德育隊伍建設,完善學校、家庭、社會“三結合”的德育網(wǎng)絡,形成了“封閉式管理,開放式辦學,立體化育人”的辦學特色,學校逐步養(yǎng)成了“文明創(chuàng)新、安全爭先”的校風,“團結奉獻,敬業(yè)愛生”的師風,“刻苦勤奮、樂學上進”的學風,收到了良好的教育效果。學校先后被各級政府授予“示范學!薄ⅰ笆痉都议L學!薄ⅰ敖炭蒲邢冗M單位”等光榮稱號。20XX年1月被京山縣委授予“文明單位”稱號,20XX年6月被京山縣教育局評為“德育工作先進單位”,使我校成為縣同類學校中的一面旗幟,學校德育工作取得了優(yōu)異的成績,F(xiàn)對照《京山縣XX—XX學年度中小學德育工作考核評價表》進行自查,累計得分97分,自查報告如下:
一、德育計劃——目標明確、制度健全。
1.學校有德育工作五年規(guī)劃,有學年度德育工作計劃,有詳實的德育工作周安排,安排妥當,內(nèi)容豐富,目標明確。此項滿分2分,自評得分2分。
2、計劃做到科學性、時效性、可操作性。德育制度落實到位。每學年組織開展8次大型德育活動。此項滿分3分,自評得分3分。
二、德育組織——班子過硬、隊伍強大
1.學校德育機構健全。設立了德育處、少先大隊部,有紅領巾廣播站。學校成立了以校長喻瑋為組長,政教主任楊行斌為副組長,班主任及各班班長為成員的德育工作領導專班,分工具體,責任明確,各司其職,安排合理。此項滿分1.5分,自評得分1.5分。
2、心理健康教育已見成效。學校心理咨詢工作有專人,有陣地、有制度、有成效。咨詢師定期對學生開展心理健康教育和心理咨詢,心理健康教育面達100%,咨詢?nèi)藬?shù)100多人,特別在學生中進行了抗挫能力的教育,對六年級的學生進行了考前心理調整,樹立學生自信心,收到了很好的效果。此項滿分1.5分,自評得分1.5分。
3、心理咨詢師持證上崗。政教主任楊行斌擔任心理輔導員,善于學習,有工作經(jīng)驗,在縣進行過多次培訓,取得了c證。此項滿分1.5分,自評得分1.5分。
4、家長學校辦得有聲有色。學校加強與社區(qū)、家庭的互動教育,成立了家長委員會,制訂了家長學校工作制度,聘請、組織離退休教師、熱心家長及社會知名人士與學;ネㄐ畔,協(xié)調一致地開展校外教育活動。學校每年召開4次家長會,還建立了班主任家訪制度,每學年家訪率達100%。由于工作實,效果好,XX年9月被湖北省婦女聯(lián)合會授予“示范家長學校”的稱號。此項滿分1.5分,自評得分1.5分。
5、定期開展豐富多采的少先隊活動。少先隊工作做到有計劃、有陣地、有過程、有檔案、有專人、有特色。此項滿分1.5分,自評得分1.5分。
6、加強對班主任的培訓和管理。班主任是班集體的靈魂,是學校工作的中堅力量。學校有6人參加了縣班主任提高培訓,有18人參加了“國配計劃”的培訓學習,有5人到武大參加了學習,學校還不失時機地組織班主任學習教育新理論,開闊新思路,創(chuàng)新德育工作新方法,形成了新特色。政教處根據(jù)我校實際要求各班做到八有:
。1)有班級管理制度;
。2)有家長聯(lián)系手冊;
。3)有功課表;
。4)有干部值日表;
。5)有清潔值日表;
。6)有就餐安排表;
。7)有學生出勤表;
。8)有學生晨午檢表。學校定期召開了德育工作經(jīng)驗交流會,班級不定期的開展班會,把學生的政治思想工作放在首位。此項滿分1.5分,自評得分1.5分。
最新年度學校自查報告4
為進一步落實學校消防安全工作會議的精神,月日下午五時許,在趙樹軍老師的帶領下,全體班主任深入學生教室、各功能用房進行安全用電工作大檢查。
安全用電直接關系到學生的人身和財產(chǎn)安全問題,是學生日常管理工作的重要內(nèi)容。學校全體班主任老師分成三組,分別進入學生教室、功能用房逐一進行檢查。本次檢查一方面是清理大功率電器,要求同學們必須在本周末將違規(guī)電器徹底清理出教室;另一方面對同學們進行消防安全宣導,要求同學們在教室內(nèi)嚴禁使用明火,不要施行容易引起消防事故的行為。通過本次檢查,同學們都意識到違規(guī)使用電器的嚴重后果,紛紛表示將積極支持學校的做法,并嚴格遵守學校的規(guī)章制度。
消防安全工作是一項長期工程,需要常抓不懈,為此,桑行聯(lián)小將組織學生干部對全校學生消防安全進行定期檢查,徹底消除消防隱患,為學校文明建設打下良好基礎。
最新年度學校自查報告5
為了加強我區(qū)對電教教材代收費的收、管、用工作,維護代收費政策的嚴肅性,5月25日—26日,我站在區(qū)文教局、局紀檢領導的親自帶領下,對區(qū)代收費學校進行了一次全面的檢查,現(xiàn)將檢查情況匯總如下:
1.收費學校均能于5月20日前,進行自查,并如實填報《江西省中小學電教教材代收費年檢表》。
2、秋季—春季,我區(qū)電教教材代收費學校9所,在校學生8916人,其中省級示范校3所,在校收費生5026人,每人每年收費60元,計收費301560.00元;,電教裝備二類校5所,在校學生3890人,每人每年收費34元,計收費132260.00元,共計收費433820.00元,金額到帳。
3、根據(jù)省、市館文件精神,代收費總額的60%,上交區(qū)站統(tǒng)一管理,用于定購《江西省中小學電教軟件使用目錄》中的軟件。本學年度我站共收到代收費學校上交256345.80元,占我區(qū)代收費的59.09%。
4、本學年度,我區(qū)在市館共訂購電教軟件253016.00元,已全部下發(fā)到區(qū)直各校。
5、全區(qū)代收費留用為177474.20元。各校均能嚴格按照省、市館文件精神,用于學校電教軟件的添置,電教教師的培訓及電教工作的開展上。
綜上所述,我區(qū)在執(zhí)行電教教材代收費的收、管、用三環(huán)節(jié)上,能嚴格按照省、市館的文件精神,做到專款專用,不挪用、占用。
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